#JamaisSansElles: Nam nữ đồng hành không được lùi bước

DIỄN ĐÀN. Khủng hoảng y tế đang làm suy yếu những tiến bộ gần đây về nâng cao sự tham gia bình đẳng và khả năng hiển thị của phụ nữ trong doanh nghiệp. Một số doanh nghiệp cam kết tham gia.

Tatiana F-Salomon[1]

Có dấu hiệu của một sự biến chuyển sâu sắc của xã hội và của thế giới việc làm, ngày càng có thêm doanh nghiệp thông qua những hiến chương đổi mới sáng tạo được phát triển cùng với đối tác là phong trào #JamaisSansElles (Không bao giờ vắng nữ giới – sau đây sẽ để nguyên tiếng Pháp – ND), từ năm 2016, phong trào này đã đưa ra những hành động cụ thể và tức thì để nâng cao sự tham gia bình đẳng và khả năng hiển thị của phụ nữ ở các cấp ra quyết định và các vị trí quản lý và có tính đại diện. Trong khi đại dịch Covid-19 làm suy yếu những tiến bộ gần đây trong lãnh vực này, thì ngày nay các doanh nghiệp tái khẳng định cam kết của họ trong bối cảnh của khủng hoảng y tế.

“Chỉ cần có một cuộc khủng hoảng chính trị, kinh tế hoặc tín ngưỡng là các quyền của phụ nữ bị đặt lại vấn đề.” Cùng với lời cảnh báo của Simone de Beauvoir, ngày nay chắc phải thêm vào: Chỉ cần có một cuộc khủng hoảng y tế…